Coaching

Im Coaching erfolgt eine professionelle und respektvolle Begleitung auf Augenhöhe bei der Entwicklung individueller Ziele und nachhaltiger Lösungen. Innerhalb des beruflichen Alltags und Arbeitens sowie im Rahmen privater Herausforderungen ermöglicht Coaching einen konstruktive Umgang mit aktuellen Fragestellungen und Konflikten.

Im Rahmen eines strukturierten, ressourcenorientierten Gesprächs zwischen Coach und Coachee stehen die Einschätzung und Entwicklung von Kompetenzen, die Anregung zur Selbstreflexion- und Selbstwahrnehmung, Weiterentwicklung, Bewusstsein und Verantwortung, sowie der konstruktive Umgang mit aktuellen Fragestellungen und Konflikten im Fokus. Ziele und Beweggründe werden hinterfragt und eigene Lösungsansätze entwickelt.

Grundlage erfolgreicher Coachings ist eine freiwillig gewünschte, vertrauensvolle und auf gegenseitiger Akzeptanz beruhende Beziehung zwischen den Beteiligten. Rahmen des zeitlich begrenzten Coaching-Prozesses ist ein transparentes Coaching-Konzept, welches die gemeinsam definierten Ziele festlegt sowie die angestrebten Prozesse bestimmt und konkrete Methoden nennt.

Zielgruppe
Führungskräfte
Mitarbeiter
Privatpersonen
Paare
Familien

Themenbeispiele
Kommunikation
Leitung
Karriereplanung
Change Prozesse
berufliche Neuorientierung
Wiedereinstieg
Selbständigkeit
Work-Life Balance
Konflikte